Las 8 dimensiones de Escal8

Todo lo que necesitas saber sobre tu talento, medido desde 8 ángulos complementarios.

SkillsPerformanceGrowthDigital FluencyAutomationCapacityCultureRisk
8MAP
01

Skills

¿Mi gente sabe lo que necesita?

Mapeo de competencias vs mercado laboral. Gap analysis por persona y equipo.

Explorar
02

Performance

¿Entregan resultados?

Scorecard objetivo. Evaluación 360° con IA conversacional, no formularios.

Explorar
03

Growth

¿Quién puede crecer?

Talento oculto, cuadros de reemplazo y rutas de carrera validadas por datos.

Explorar
04

Digital Fluency

¿Operan en el mundo digital?

Madurez digital por rol. Preparación para transformación y adopción tecnológica.

Explorar
05

Automation

¿Dónde pago personas por trabajo de máquinas?

Tareas automatizables, horas recuperables y ahorro proyectado por área.

Explorar
06

Capacity

¿Gente sobrecargada u ociosa?

Sostenibilidad energética, burnout silencioso y redistribución de carga.

Explorar
07

Culture

¿Mi gente está conectada o con un pie afuera?

ADN cultural real, clima laboral continuo y focos de desconexión.

Explorar
08

Risk

¿A quién estoy a punto de perder?

Predicción de rotación, dependencia operativa y alertas tempranas.

Explorar

Una sola evaluación no te cuenta la historia completa

Cada dimensión revela algo que las demás no pueden ver. Juntas, te dan la imagen completa de tu organización — sin puntos ciegos, sin sorpresas.

LO QUE VES

Un gerente con Performance alto y Growth bajo

LO QUE ESTÁ PASANDO

Está estancado y a punto de irse

PerformanceGrowthRisk
LO QUE VES

Un equipo con Skills fuertes pero Digital Fluency débil

LO QUE ESTÁ PASANDO

Tu inversión en tecnología no va a funcionar

SkillsDigital FluencyAutomation
LO QUE VES

Una persona con Capacity al límite y Culture desconectada

LO QUE ESTÁ PASANDO

burnout en 3 meses

CapacityCultureRisk

Lo que no mides, no lo ves.
Lo que no ves, te cuesta millones.

¿No sabes por dónde empezar? Agenda una demo y te ayudamos.

Agenda una Demo